職位描述
崗位職責:
1. 做好本部門的關系與協(xié)調工作,處理好經理與業(yè)務員的工作關系,指導業(yè)務人員的日常工作,及時處理工作中出現(xiàn)的各種問題。
2. 協(xié)調外貿部各個業(yè)務員之間的關系,了解每個業(yè)務員的性格,打造一支團結合作融洽的團隊,形成團結、向上、愛廠敬業(yè)的團隊精神。
3. 處理好與銷售副總和公司總經理關系,做好上傳下達的溝通橋梁,有問題內部不能解決時,及時跟領導匯報解決。
4. 做好與公司其他兄弟部門的溝通協(xié)調。
5. 及時處理外貿部出現(xiàn)的各種問題,做好業(yè)務員內部溝通和交流學習。
6. 維護老客戶,定時監(jiān)督業(yè)務員的客戶回訪,及時介紹和推廣公司新產品。
7. 做好新業(yè)務員的培訓和指導工作,使他們盡快的了解公司產品,獨立操作業(yè)務。
8. 做好老業(yè)務員的督促引導,激勵業(yè)務員開發(fā)潛能,確保年度銷售計劃完成。
9. 嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,做好本部門衛(wèi)生、紀律工作。
崗位要求:
1、大專以上學歷;
2、一年以上外貿工作經驗,熟悉外貿流程,有鋼鐵/壓瓦機/化工外貿經驗者優(yōu)先考慮;
3、英語4級以上,口語及書面表達流利;
4、有較強的學習能力和團隊精神
5、積極樂觀,有上進心,喜歡業(yè)務型的工作,有業(yè)務經驗者優(yōu)先
薪酬待遇:底薪+績效/崗位績效+提成+五險一金+全勤獎+年底獎金+福利+激勵獎勵+其他獎勵
崗位每半年有一次晉升機會
招聘負責人
HR
在線溝通
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工作地點:
天津-河東區(qū)
創(chuàng)智大廈(新開路)12B11
投遞簡歷
溫馨提示: 用人單位招聘人才,以任何名義收取費用(如體檢費、服裝費等)都屬于違法,請應聘者提高警惕!
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